Как уточняется в сообщении администрации Белгорода, в начале ноября мэр города Сергей Боженов подписал распоряжение об оптимизации численности работников структурных подразделений администрации города, муниципальных унитарных предприятий и муниципальных учреждений.
По словам начальника управления кадровой политики администрации города, в 2012 году предполагается поэтапное сокращение штата на 10%. "Это достаточно длительная и болезненная процедура, поэтому будут разработаны мероприятия для возможности трудоустройства специалистов в других сферах деятельности. Чтобы провести сокращение не в ущерб работе, делать это мы будем поэтапно и одновременно с этим оптимизировать структуры администрации", - пояснила Овчарова. По её словам, структурные подразделения внесут предложения по максимальной эффективности своей работы. Комитет по организационно-аналитической и кадровой работе их проанализирует, и по итогам всех обсуждений примет решение о сокращении. Овчарова также добавила, что пока нельзя сказать о том, какого подразделения или уровня чиновники попадут под сокращение. "Но это коснётся подразделений, функции которых в настоящее время в полной мере не отражают современные тенденции в управлении", - отметила собеседник агентства.
Овчарова затруднилась уточнить количество муниципальных служащих в Белгороде. Но 20 сентября на заседании малого правительства области мэр Белгорода Сергей Боженов отметил, что численность работников администрации города на тот момент составляла 821 человек, 623 специалиста из них носят статус муниципальных служащих.
По словам начальника управления кадровой политики, сокращение численности муниципальных служащих связано с тем, что пришедший в феврале 2011 года мэр Сергей Боженов "проанализировал существующую структуру и решил её совершенствовать и оптимизировать".
Начальник областного департамента кадровой политики Валерий Сергачёв, отметил, что у членов правительства региона были небольшие замечания к структуре городской администрации, поэтому главе города предложили её оптимизировать. "В качестве образцов структуры управления мы взяли Липецк, Орёл, Тамбов, Воронеж, Владимир - небольшие областные центры. Костяк у них почти одинаковый, но со своей спецификой в зависимости от региона. Проблема Белгорода была в том, что при прежнем мэре (Василии Потрясаеве) была одна структура управления, пришёл Боженов и, не ломая старое, вокруг прежней он стал пристраивать "городки", которые позволяли решать текущие вопросы. Вышло, что и старые подразделения существуют, и начали работать новые. Их нужно было оптимизировать, вполне возможно, он пришёл к выводу, что какие-то структуры надо упразднить и за счёт этого произойдёт сокращение", - рассказал Сергачёв.
Он также предположил, что это сокращение связано и с оптимизацией бюджетных затрат. "Белгород находится на самофинансировании, поэтому, насколько я знаю, мэр искал дополнительные источники доходов, нужна была экономия по некоторым статьям. Возможно, вместо того, чтобы урезать заработные платы работникам детских садов, школ или другим бюджетным организациям, он принял решение о сокращении аппарата", - отметил собеседник, сообщает РИА Новости.