МОСКВА, 31 мар – Прайм. Совет директоров ОАО "Ростелеком"
Акции будут помещены в специально созданный закрытый паевой инвестиционный фонд (ЗПИФ) под управлением профессионального оператора опционных программ. "Ростелеком" владеет 7,22% собственных обыкновенных акций.
Совокупный базовый пакет всех участников программы составляет 1,5% уставного капитала. Итоговый размер пакета зависит от степени выполнения ключевых показателей эффективности (КПЭ) и ограничен 200% от целевого пакета в случае значительного перевыполнения КПЭ. При значительном невыполнении КПЭ участники программы теряют право на опцион в части, приходящейся на отчетный период. Долгосрочными КПЭ являются: свободный денежный поток, чистая прибыль, рентабельность инвестированного капитала.
Программа предусматривает, что ее участники будут выкупать акции за счет ежегодного бонусного вознаграждения, выплачиваемого в зависимости от достижения общекорпоративных целей. Участниками программы станут около 200 человек - руководителей высшего и среднего звена, включая директоров региональных филиалов.
Акции каждому участнику продаются ежегодно в процентах от совокупного целевого пакета и с учетом корректировки в зависимости от достигнутого уровня КПЭ: за 2014 год – 30%, за 2015 год – 30%, за 2016 год – 40%. Вестинг происходит также поэтапно: 50% - по завершении соответствующего финансового года, 50% - через 12 месяцев после этого.
По словам президента компании Сергея Калугина, приведенным в сообщении, программа направлена, прежде всего, на привлечение талантливого профессионального менеджмента, а также на повышение уровня заинтересованности руководителей в увеличении фундаментальной стоимости компании и ее капитализации, что "согласовывает ожидания акционеров и потенциальных инвесторов с интересами ключевых сотрудников компании".
