МОСКВА, 20 дек - ПРАЙМ. Ситуация с неполной занятостью населения в стране в 2016 году существенно поменялась, пишет газета "Известия".
Если раньше работодатель отправлял сотрудников в неоплачиваемые отпуска, это являлось предметом особого контроля министерства труда. Теперь люди сами предпочитают летом продлить отдых за свой счет. Такие выводы можно сделать из последних индикаторов Банка России по уровню безработицы. И хотя общий показатель неполной занятости в III квартале вырос, пишет газета, положение выправляется именно за счет смены его структуры, считают в ЦБ.
Как отмечается в последнем докладе регулятора о денежно-кредитной политике, доля работников в режиме неполной занятости в III квартале текущего года по сравнению с аналогичным периодом 2015-го выросла на 0,4 п.п. — до 11,4%. Пресс-служба ЦБ это объясняет сезонностью: III квартал традиционно приходится на сезон отпусков (июль–сентябрь) и люди часто продлевают отдых за свой счет. При этом принципиально важно рассмотреть каждую часть индикатора неполной занятости. "Их, собственно, три: численность работающих неполное время (2,5% в III квартале 2016-го, что на 0,3 п.п. меньше, чем в 2015-м), простой в организации (0,5% и 0,1 п.п. соответственно), численность уходивших в отпуск по собственному желанию (она в этот период выросла на 1,1 п.п., до 8,4%). Однако сами ли люди продлевают свой отпуск или делают это под давлением работодателя, индикаторами ЦБ не учитывается", - пишет издание во вторник.
