Уитман пополнила ряды руководителей IT-компаний, ставящих свой доход в прямую зависимость от успехов компании и прибыльности ее акций. В 1997 году такой же оклад установил себе основатель и экс-гендиректор компании Apple Стив Джобс, который также отказался от всех фиксированных бонусов. Базовую годовую зарплату в один доллар получают сооснователь компании Google Сергей Брин, нынешний гендиректор интернет-гиганта Ларри Пейдж и глава совета директоров Google Эрик Шмидт, гендиректор Cisco Джон Чемберс и глава Oracle Ларри Эллисон.
В дополнение к базовому окладу Уитман может получить бонус в размере 2,4 миллиона долларов по итогам 2012 года, если компания покажет хорошие результаты. Кроме того, ей предоставлен опцион на покупку 1,9 миллиона акций HP в течение восьми лет, если она сможет добиться роста акций на 120%.
Апотекер - предшественник Уитман - занимал должность генерального директора HP менее 11 месяцев. За время его руководства стоимость акций HP снизилась почти в два раза. Незадолго до увольнения он принял несколько непопулярных среди акционеров решений - о выделении ПК-бизнеса в отдельную компанию, дорогостоящей покупке разработчика ПО Autonomy за 10,25 миллиарда долларов и закрытии подразделения мобильной техники.
Несмотря на это, он получит выходное пособие в размере 7,2 миллиона долларов и дополнительно 2,4 миллиона долларов в виде годового бонуса. Апотекер также сохраняет свой пакет акций HP, стоимость которого на сегодняшний день оценивается в 3,5 миллиона долларов. Наконец, компания компенсирует ему переезд из Калифорнии во Францию или Бельгию.
По данным аналитической компании IDC, HP, несмотря на нынешнюю стагнацию, занимает лидирующую позицию на мировом рынке ПК. В 2010 году она поставила 64,2 миллиона компьютеров. Ближайший конкурент HP, компания Dell, за тот же период сумела поставить 43,4 миллиона машин, передает РИА Новости.
