МОСКВА, 15 фев – Прайм. Менеджеры "Ростелекома"
По условиям программы, выкуп осуществляется по цене 96,8 рублей.
Программа долгосрочного стимулирования работников "Ростелекома" действует в компании с 28 мая 2010 года. Под нее зарезервировано 3,8% обыкновенных акций (112,435 миллиона штук). Оператором программы является ЗПИФ "Газпромбанк - Телекоммуникации", учрежденный ЗАО "Газпромбанк - Управление активами". Срок действия программы - 2,5 года: участник программы мог приобрести 60% полагающихся ему бумаг за полгода после 1 декабря 2011 года, оставшиеся 40% - после 1 декабря 2012 года. По состоянию на 31 декабря 2011 года в рамках опционов было реализовано 18,122 миллиона обыкновенных акций.
В июне 2011 года совет директоров "Ростелекома" решил расширить программу. Объем дополнительной опционной программы - 3,5 миллиарда рублей, для нее используются 39 миллионов 554,794 тысячи привилегированных акций (16,3% акций этого типа, или 1,2% общего количества акций компании).
Программа рассчитана на два года и состоит из двух этапов длительностью по одному году каждый. По истечении каждого этапа реализуется 50% от общего объема программы.
Расширив опционную программу, компания также включила в число ее участников членов совета директоров, которые могут купить 20 миллионов 547,945 тысячи "префов" (8,5% бумаг) на сумму 1,8 миллиарда рублей. Участники программы могут приобретать у хедж-фонда "Газпромбанк - Телекоммуникации плюс" бумаги по цене 87,6 рубля.
В июне 2012 года акционеры компании на годовом собрании одобрили программу.
В отчете "Ростелекома" не приводятся данные о первом этапе реализации опционов на "префы".
Решение о включении в опционную программу компании оспорили в суде ее миноритарии Олег Ашурков (генеральный директор юридической компании "АдвокатЪ") и Сергей Болтенков (директор по правовым вопросам УК "Финансовые активы"). Они считают решение совета директоров недействительным, так как вопрос о включении членов советов директоров в опционную программу не выносился на собрание акционеров общества. По мнению истцов, совет директоров нарушил закон "Об акционерных обществах" тем, что включил себя в опционную программу и сам установил себе мотивацию и долгосрочное стимулирование.
В сентябре 2012 года Тринадцатый арбитражный апелляционный суд удовлетворил соответствующий иск миноритариев "Ростелекома".
В конце января 2013 года Федеральный арбитражный суд Северо-Западного округа (Санкт-Петербург) согласился с нижестоящим судом в том, что включение членов совета директоров "Ростелекома" в программу было незаконным, отклонив таким образом кассационную жалобу оператора.
