МОСКВА, 10 фев - ПРАЙМ. Завершение реструктуризации долга "Мечела"
"Предварительные договоренности достигнуты. Для завершения реструктуризации необходимо, чтобы "Мечел" выполнил ряд согласованных существенных условий, в том числе по обслуживанию и погашению задолженности, а также выполнял обязательства перед другими крупными кредиторами", - сказали РИА Новости в пресс-службе Сбербанка. Кроме того, требуется корпоративное одобрение сделок по реструктуризации от миноритарных акционеров "Мечела" на предстоящих собраниях акционеров, подчеркнули также в крупнейшем российском банке.
В начале февраля "Мечел" сообщал, что достиг соглашения по реструктуризации долга со всеми крупнейшими банками-кредиторами - Сбербанком, ВТБ и Газпромбанком. Сумма реструктуризируемого долга составит 80% от всей задолженности "Мечела". Согласно материалам компании, долг перед Сбербанком составляет 1,267 миллиарда долларов.
Условия реструктуризации со Сбербанком прорабатывались дольше, чем с остальными кредиторами, предварительно согласованы фиксированные платежи в 2016-2017 годах. Ставка по рублевым кредитам - ключевая ставка ЦБ РФ плюс 1,5% (но не менее 8,75%), долларовым - LIBOR 3M+7%, но не менее LIBOR 3M+5%. Также предполагаются четырехлетняя отсрочка погашения долга при условии выполнения отлагательных условий и трехлетний срок погашения, сообщил ранее в среду "Мечел".
Согласно графику погашения долга после реструктуризации "Мечел" в 2016 году должен выплатить Сбербанку 551 миллион долларов, из них 476 миллионов в первом квартале и 75 миллионов долларов в четвертом. В 2017 году платежи должны составить 106 миллионов долларов, в 2020 году - 229 миллионов и после этого периода еще 382 миллиона долларов, следует из материалов металлургической компании.
Глава Сбербанка Герман Греф в конце декабря заявлял, что банк согласовал с Газпромбанком условия, при которых может пойти на реструктуризацию долгов "Мечела", но если ГПБ и "Мечел" не достигнут неких договоренностей между собой, то Сбербанк в начале 2016 года будет готов пойти до банкротства компании.