https://1prime.ru/20260811/yaponiya-872197493.html
Искусственные сотрудники и руководитель: японская NEC создала отдел из ИИ
Искусственные сотрудники и руководитель: японская NEC создала отдел из ИИ - 11.08.2026, ПРАЙМ
Искусственные сотрудники и руководитель: японская NEC создала отдел из ИИ
Японская корпорация NEC создала отдельное подразделение без людей, в котором функции от руководителя отдела до рядовых сотрудников выполняют 17 автономных... | 11.08.2026, ПРАЙМ
2026-08-11T13:37+0300
2026-08-11T13:37+0300
2026-08-11T13:37+0300
технологии
https://cdnn.1prime.ru/img/07e9/07/17/859837054_0:159:3076:1889_1920x0_80_0_0_8f38bd3ae47b9d3b2deec5677444ae6d.jpg
ТОКИО, 10 авг — ПРАЙМ. Японская корпорация NEC создала отдельное подразделение без людей, в котором функции от руководителя отдела до рядовых сотрудников выполняют 17 автономных ИИ-агентов. Согласно пресс-релизу компании, подразделение Corporate AI Workforce начало работу 1 августа. Оно состоит из четырех уровней: ИИ-руководителя отдела, "совета директоров" из ИИ с функциями топ-менеджмента, ИИ-менеджеров и ИИ-сотрудников. В зависимости от возникающих задач система может самостоятельно создавать новых ИИ-сотрудников и назначать им обязанности. "В этом подразделении в зависимости от потребностей бизнеса создаются ИИ-сотрудники, которым на основании должностных инструкций назначаются соответствующие роли. Это позволяет обеспечить автономное выполнение задач искусственным интеллектом при сохранении контроля со стороны человека", — говорится в пресс-релизе NEC. В частности, ИИ-руководитель отслеживает работу всей структуры, включая сроки выполнения задач, расходы на ИИ, качество и риски, а ИИ-совет еженедельно обсуждает предложения по улучшению работы и самостоятельно реализует те из них, которые не требуют участия человека. ИИ-менеджеры контролируют качество результатов, состояние ИИ-сотрудников и расход вычислительных ресурсов. При этом окончательные решения, оценка работы подразделения и контроль качества остаются за людьми. NEC рассчитывает таким образом повысить производительность за счет совместной работы человека и искусственного интеллекта.
https://1prime.ru/20260810/kiberbez-872162602.html
ПРАЙМ
internet-group@rian.ru
7 495 645-6601
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/
2026
ПРАЙМ
internet-group@rian.ru
7 495 645-6601
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/
Новости
ru-RU
https://1prime.ru/docs/about/copyright.html
ПРАЙМ
internet-group@rian.ru
7 495 645-6601
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/
https://cdnn.1prime.ru/img/07e9/07/17/859837054_174:0:2903:2047_1920x0_80_0_0_dff1d3daf73e4849a3d43757b2b8045b.jpgПРАЙМ
internet-group@rian.ru
7 495 645-6601
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/
ПРАЙМ
internet-group@rian.ru
7 495 645-6601
ФГУП МИА «Россия сегодня»
https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/
технологии
Искусственные сотрудники и руководитель: японская NEC создала отдел из ИИ
Японская корпорация NEC создала подразделение без людей, где работают 17 ИИ-агентов
ТОКИО, 10 авг — ПРАЙМ. Японская корпорация NEC создала отдельное подразделение без людей, в котором функции от руководителя отдела до рядовых сотрудников выполняют 17 автономных ИИ-агентов.
Согласно пресс-релизу компании, подразделение Corporate AI Workforce начало работу 1 августа. Оно состоит из четырех уровней: ИИ-руководителя отдела, "совета директоров" из ИИ с функциями топ-менеджмента, ИИ-менеджеров и ИИ-сотрудников. В зависимости от возникающих задач система может самостоятельно создавать новых ИИ-сотрудников и назначать им обязанности.
"В этом подразделении в зависимости от потребностей бизнеса создаются ИИ-сотрудники, которым на основании должностных инструкций назначаются соответствующие роли. Это позволяет обеспечить автономное выполнение задач искусственным интеллектом при сохранении контроля со стороны человека", — говорится в пресс-релизе NEC.
В частности, ИИ-руководитель отслеживает работу всей структуры, включая сроки выполнения задач, расходы на ИИ, качество и риски, а ИИ-совет еженедельно обсуждает предложения по улучшению работы и самостоятельно реализует те из них, которые не требуют участия человека.
ИИ-менеджеры контролируют качество результатов, состояние ИИ-сотрудников и расход вычислительных ресурсов.
При этом окончательные решения, оценка работы подразделения и контроль качества остаются за людьми.
NEC рассчитывает таким образом повысить производительность за счет совместной работы человека и искусственного интеллекта.
ИИ взломал сайт спортзала, чтобы записать своего хозяина